本期又有部隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部參加學(xué)習(xí)...…

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2025年12月27日，湖北群藝第294期積分制管理落地實(shí)操班在中國積分制管理發(fā)源地——湖北群藝集團(tuán)旗下的群藝生態(tài)休閑園內(nèi)如期舉行。這也是本月湖北群藝舉辦的第二期積分制管理實(shí)操班。

本期參訓(xùn)學(xué)員來自北京、福建、浙江、廣東、廣西、云南、甘肅、山東、山西、陜西、江蘇、河北、湖北等多個(gè)省市。

學(xué)員單位涉及多個(gè)行業(yè)領(lǐng)域，包含部隊(duì)、院校、銀行、城市供水、養(yǎng)老、食品、商貿(mào)、鋁箔加工、家居建材、五金、化纖、服裝、汽修服務(wù)、通訊、工程建設(shè)、包裝、商協(xié)會(huì)等多個(gè)領(lǐng)域……

其中有中國人民解放軍61035部隊(duì)的18位領(lǐng)導(dǎo)干部參加了本次實(shí)操班學(xué)習(xí)。

行業(yè)內(nèi)卷加劇，正是提升管理效益的好時(shí)機(jī)，參訓(xùn)學(xué)員單位通過本次系統(tǒng)的學(xué)習(xí)積分制管理，以激發(fā)員工積極性帶來組織活力提升，用積分讓企業(yè)降本增效及市場拓展，同時(shí)，積分制管理也為社會(huì)創(chuàng)新基層治理提供了全新的管理模式與'抓手'。

本期學(xué)員單位中有國企、大型企業(yè)、行業(yè)頭部企業(yè)以及政府機(jī)關(guān)事業(yè)單位：

甘肅白銀市給排水（集團(tuán)）有限公司（國企）

廣東蕉嶺農(nóng)村商業(yè)銀行股份有限公司

河北涿州皓原箔業(yè)有限公司

廣東深圳東港新材料科技有限公司

米亞門窗系統(tǒng)（江蘇）有限公司

廣東國建數(shù)智工程技術(shù)有限公司

廣東東莞森特塑膠制品有限公司

山西晨帆輪胎銷售有限公司

湖北宜昌同樂文體用品有限公司

陜西西安三春暉養(yǎng)老服務(wù)有限公司

浙江維新汽車配件有限公司

云南智援企服科技有限公司

福建太禾服飾有限公司

江蘇百勝歐珀通訊設(shè)備有限公司

荊門職業(yè)學(xué)院

荊門市茶葉協(xié)會(huì)

荊門市質(zhì)量協(xié)會(huì)

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實(shí)操班歷時(shí)三天，由中國積分制管理創(chuàng)始人、湖北群藝集團(tuán)董事長李榮先生主講，課程就積分制管理的原理、作用以及特點(diǎn)，并結(jié)合湖北群藝的實(shí)際操作案例為大家進(jìn)行了詳細(xì)的講解。

積分制管理創(chuàng)始人／湖北群藝集團(tuán)董事長——李榮先生親自授課

學(xué)習(xí)期間，所有學(xué)員參加了湖北群藝的員工快樂會(huì)議，親身感受積分給員工帶去的那份快樂。在快樂會(huì)議中，員工積分獎(jiǎng)券競拍和積分獎(jiǎng)券抽獎(jiǎng)環(huán)節(jié)，更是讓所有學(xué)員感受到了積分給湖北群藝員工帶去的那份喜悅。

“快樂會(huì)議”是積分制管理文化落地的重要流程，通過快樂會(huì)議兌現(xiàn)各項(xiàng)與分配掛鉤的激勵(lì)機(jī)制，實(shí)現(xiàn)及時(shí)激勵(lì)效果最大化，弘揚(yáng)了讓優(yōu)秀員工不吃虧的企業(yè)文化，同時(shí)，員工在快樂會(huì)議上可以充分展示個(gè)人才藝，日常的積分獎(jiǎng)票還能參與現(xiàn)場抽獎(jiǎng)，每一個(gè)積分事件都可能給員工帶來驚喜，物質(zhì)激勵(lì)與精神激勵(lì)通過快樂會(huì)議形式落地，營造了別具一格的員工激勵(lì)文化。

通過學(xué)習(xí)，大家都對(duì)積分制管理有了深刻的感受。

深圳市金豐業(yè)五金塑膠制品有限公司 曹東科 總經(jīng)理（左一）

“非常感謝李榮老師及團(tuán)隊(duì)成員的付出、分享。在這三天的學(xué)習(xí)中，我對(duì)積分制管理有了基本的了解及應(yīng)用落地方案，并且有信心堅(jiān)持用下去?！?/strong>

大家?guī)е鴿M滿的收獲踏上了返程之旅，希望大家把積分制這個(gè)種子帶回到自己的企業(yè)，讓它生根、發(fā)芽、開花、結(jié)果，讓員工快樂工作、快樂生活，讓企業(yè)快速發(fā)展壯大。